Aufgaben
- Bestands- und Lagerverwaltung: Sicherstellung korrekter Lagerbestände, regelmäßige Inventuren und Verfallsdatenkontrolle
- Lebensmittelsicherheit: Einhaltung von Hygienevorgaben und Qualitätsstandards
- Lagerbetriebsmanagement: Organisation von Wareneingang und -ausgang, aktive Begleitung der Prozesse
- Teamführung: Aufgabenverteilung, Motivation und Weiterentwicklung des Lagerpersonals
- Kundenauftragsmanagement: Pünktliche und fehlerfreie Auslieferung von Kundenbestellungen
- Lagerorganisation: Sauberkeit, Ordnung und Sicherheit im Lager
- Systemnutzung: Anwendung von Lagerverwaltungssystemen (WMS) und Unterstützung der digitalen Prozesse
- Berichterstattung: Erstellung von Leistungsberichten und Kommunikation mit der Geschäftsleitung
- Kommunikation: Schnittstelle zu anderen Abteilungen und externen Fahrern
- Risikomanagement: Prävention von Unfällen und Bestandsverlusten
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung oder Studium im Bereich Logistik/Lagerwirtschaft
- Berufserfahrung im Lager, vorzugsweise in der Lebensmittelbranche
- Führungserfahrung mit ausgeprägten sozialen Kompetenzen
- Sicherer Umgang mit WMS, ERP-Systemen und MS Office
- Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Detailgenauigkeit
- Kenntnisse in Lebensmittelsicherheit und Hygienevorschriften
- Lösungsorientiertes Denken und strukturiertes Arbeiten
- Flexibilität und Bereitschaft zur Anpassung an neue Prozesse und Technologien
Benefits
- Eine übertarifliche Bezahlung
- Hays ermöglicht den Einstieg bei innovativen Unternehmen
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
